রাজ্য জুড়ে চাকরিপ্রার্থীদের জন্য এলো দীর্ঘ প্রতীক্ষিত মহা-সুসংবাদ। রাজ্য পুলিশে বিপুল সংখ্যক নিয়োগ এবং থমকে থাকা নিয়োগ জট দ্রুত কাটানোর স্পষ্ট বার্তা দেওয়া হলো। দুর্গাপুজোর আগেই হাজার হাজার যোগ্য যুবক-যুবতীর হাতে তুলে দেওয়া হবে বহুল কাঙ্ক্ষিত নিয়োগপত্র।

মঙ্গলবার ভবানীভবনে আয়োজিত পুলিশ কর্মীদের ‘মনসুন কিট’ বিতরণ অনুষ্ঠানে উপস্থিত হয়ে এই মেগা নিয়োগ ও পরিকাঠামোগত পরিবর্তনের রোডম্যাপ সামনে আনা হয়।

“জাতীয় গড়ের তুলনায় আমাদের রাজ্যে পুলিশ কর্মীর সংখ্যা কম। দুর্গাপুজোর আগেই দীর্ঘ প্রতীক্ষার অবসান ঘটিয়ে হাজার হাজার পদের জট মেটানো হবে এবং ধাপে ধাপে ১ লক্ষ নতুন কর্মী নিয়োগ করবে রাজ্য।”

সংবাদের মূল গুরুত্বপূর্ণ আপডেটসমূহ:

• ১৪,০০০ কনস্টেবলের দ্রুত জয়েনিং: ওবিসি (OBC) সংক্রান্ত আইনি জটিলতা কেটে যাওয়ার পর, যেসব প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত ১৪,০০০ কনস্টেবল অপেক্ষায় ছিলেন, দুর্গাপুজোর আগেই তাঁদের সরাসরি কাজে যোগদান করানো হবে।

• ৪৭,০০০ শূন্যপদ ও ১ লক্ষ নতুন নিয়োগ: রাজ্য পুলিশের বিভিন্ন বিভাগে বর্তমানে থাকা প্রায় ৪৭,০০০ খালি পদ দ্রুত পূরণ করা হবে। পাশাপাশি আগামী কয়েক বছরে ধাপে ধাপে মোট ১ লক্ষ পুলিশ কর্মী নিয়োগের বিশাল লক্ষ্যমাত্রা নেওয়া হয়েছে।

• বেতন ও ভাতা বৃদ্ধি:

  • অক্টোবর মাসেই (পুজোর আগে) বর্দ্ধিত ২০% অতিরিক্ত ডিএ (DA) এবং অগিম বেতন পাবেন কর্মীরা।

  • আগামী কয়েক মাসের মধ্যেই সপ্তম পে কমিশন (7th Pay Commission) সংক্রান্ত সিদ্ধান্ত কার্যকর করার ইঙ্গিত।

  • ট্রাফিক ও মাঠের কর্মীদের রেশন ভাতা ১,৫০০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ২,০০০ টাকা করা হলো।

• মানবিক বদলি ও পরিকাঠামো রূপান্তর: ১৫ বছরের বেশি সময় ধরে দূরবর্তী জেলায় কর্মরত পুলিশকর্মী ও নারী কর্মীদের নিজ জেলা বা নিকটবর্তী স্থানে বদলির সুযোগ দেওয়া হবে।

• ‘SIA’ গঠন ও থানা আধুনিকীকরণ: অপরাধ দমনে কেন্দ্রীয় সংস্থা NIA-র আদলে তৈরি হচ্ছে রাজ্য নিজস্ব SIA (Special Investigation Agency)। পাশাপাশি ২৫০-৩০০টি থানাকে উত্তরপ্রদেশের ধাঁচে আধুনিক রূপ দেওয়া হবে।

অনুষ্ঠানে ট্রাফিক পুলিশের সুবিধার জন্য হিডকো ও এনকেডিএ-র সহায়তায় প্রায় ২০,০০০ উন্নতমানের রেনকোট, ছাতা ও গামবুট সম্বলিত ‘মনসুন কিট’ প্রদান করা হয়।