দেশের আর্থিক অপরাধ দমনে এনফোর্সমেন্ট ডিরেক্টরেট বা ইডি (ED)-এর সক্ষমতা বহুগুণ বাড়িয়ে দিল কেন্দ্র সরকার। সম্প্রতি অর্থ মন্ত্রকের রাজস্ব বিভাগ ইডির জন্য এক ঐতিহাসিক ক্যাডার পর্যালোচনার অনুমোদন দিয়েছে, যার ফলে সংস্থাটির সাংগঠনিক কাঠামোতে আমূল পরিবর্তন আসতে চলেছে। ক্রমবর্ধমান অর্থনৈতিক দুর্নীতি, মানি লন্ডারিং এবং জটিল আর্থিক তছরুপের মামলাগুলোর দ্রুত ও কার্যকর নিষ্পত্তির লক্ষ্যেই এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে।
নতুন এই অনুমোদনের ফলে এনফোর্সমেন্ট ডিরেক্টরেটের মোট কর্মী সংখ্যা ২,০০০ থেকে বেড়ে ৩,০০০-এর বেশি হতে চলেছে। তদন্তকারী সংস্থাটির কার্যকারিতা বৃদ্ধির জন্য শুধু উপরের সারির পদই নয়, একেবারে তৃণমূল স্তর পর্যন্ত পদের সংখ্যা বৃদ্ধি করা হয়েছে। নতুন কাঠামো অনুযায়ী, অতিরিক্ত পরিচালকের পদ ১০ থেকে বাড়িয়ে ২৪, যুগ্ম পরিচালকের পদ ২৮ থেকে বাড়িয়ে ৪৯ এবং উপ-পরিচালকের পদ ১৪৮ থেকে বাড়িয়ে ২৬৭ করা হয়েছে। এছাড়া, সহকারী পরিচালক পদের সংখ্যা ২৫৫ থেকে বাড়িয়ে ৫৩১ এবং এনফোর্সমেন্ট অফিসারের সংখ্যা ৩৫৫ থেকে বাড়িয়ে ৬০৬ করা হয়েছে। সবচেয়ে বড় বৃদ্ধি লক্ষ্য করা গেছে সহকারী এনফোর্সমেন্ট অফিসার পদে, যার সংখ্যা ৪২৫ থেকে বেড়ে ৮০৩-তে দাঁড়িয়েছে।
কেবল তদন্ত বিভাগ নয়, আইনি প্রক্রিয়াকে আরও শক্তিশালী করতে বিচার শাখা, সিস্টেম বিভাগ এবং কারিগরি শাখাতেও প্রচুর নতুন পদ তৈরি করা হয়েছে। নিরাপত্তা সুনিশ্চিত করতে নিরাপত্তা শাখায় সিনিয়র কনস্টেবল পদের সংখ্যাও বৃদ্ধি করা হয়েছে। কেন্দ্রীয় সরকারের এই পদক্ষেপ সরাসরি আর্থিক অপরাধীদের ওপর চাপ বাড়াবে বলে মনে করছেন বিশেষজ্ঞরা।
উল্লেখ্য যে, ইডি ভারত সরকারের একটি প্রধান সংস্থা যা অর্থ পাচার প্রতিরোধ আইন (PMLA) এবং বৈদেশিক মুদ্রা ব্যবস্থাপনা আইন (FEMA) অনুযায়ী কাজ করে। সম্পত্তি বাজেয়াপ্ত করা, তল্লাশি চালানো এবং গ্রেপ্তারের মতো শক্তিশালী ক্ষমতার প্রয়োগের জন্য সংস্থাটির দক্ষ জনবল প্রয়োজন ছিল। সেই প্রয়োজনেই এই বিশাল নিয়োগের পরিকল্পনা করা হয়েছে।
সাধারণত ইডি-তে নিয়োগের প্রক্রিয়া দুটি প্রধান ভাগে বিভক্ত। প্রথমত, স্টাফ সিলেকশন কমিশনের (SSC) ‘কম্বাইন্ড গ্র্যাজুয়েট লেভেল’ (CGL) পরীক্ষার মাধ্যমে অ্যাসিস্ট্যান্ট এনফোর্সমেন্ট অফিসার বা এএইও (AEO) পদে সরাসরি নিয়োগ হয়। SSC CGL টিয়ার-১ এবং টিয়ার-২ পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হয়ে ডকুমেন্ট ভেরিফিকেশনের মাধ্যমে প্রার্থীরা এই স্বপ্নের পদে যোগ দেওয়ার সুযোগ পান। দ্বিতীয়ত, বিভিন্ন আইএএস (IAS), আইপিএস (IPS) এবং আইআরএস (IRS) সার্ভিসের অভিজ্ঞ আধিকারিকদের ডেপুটেশনের মাধ্যমে ইডি-তে আনা হয়।
এই নতুন অনুমোদনের ফলে SSC CGL প্রার্থীদের জন্য নিয়োগের সুযোগ যে আগের চেয়ে অনেকটাই বাড়বে, তা বলাই বাহুল্য। সরকারি এই বড় সিদ্ধান্তের ফলে আর্থিক তদন্তের গতিপথ আগামী দিনে আরও দ্রুত এবং স্বচ্ছ হবে বলেই মনে করছে ওয়াকিবহাল মহল।
