চাকরি বাজারে মহাবিপর্যয়! ৭,০০০ কর্মী ছাঁটাইয়ের বড় ঘোষণা স্ট্যান্ডার্ড চার্টার্ড ব্যাঙ্কের, সবচেয়ে বড় কোপ ভারতে!

২০২৬ সালে এসেও বিশ্বজুড়ে বড় বড় কর্পোরেট সংস্থাগুলোতে কর্মী ছাঁটাইয়ের (Layoffs) কালো মেঘ কাটার কোনো লক্ষণই দেখা যাচ্ছে না। আইটি সেক্টরের পর এবার বড় ধাক্কা এল আন্তর্জাতিক ব্যাংকিং ক্ষেত্রে। বিশ্ববিখ্যাত বহুজাতিক আর্থিক প্রতিষ্ঠান ‘স্ট্যান্ডার্ড চার্টার্ড ব্যাঙ্ক’ (Standard Chartered Bank) বিশ্বব্যাপী এক নজিরবিহীন কর্মী ছাঁটাইয়ের ঘোষণা করেছে। জানা গিয়েছে, বিশ্বজুড়ে প্রায় ৭,০০০ কর্মীকে চাকরি থেকে বিদায় জানাতে চলেছে এই ব্রিটিশ ব্যাঙ্কটি। আর এই মেগা ছাঁটাইয়ের সবচেয়ে বড় এবং মারাত্মক প্রভাব পড়তে চলেছে এশিয়া মহাদেশ, বিশেষ করে ভারতের চাকরি বাজারে।

কেন এই আকস্মিক কর্মী ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্ত?

ব্যাঙ্কিং সূত্রের খবর, আন্তর্জাতিক স্তরে চলমান অর্থনৈতিক মন্দা, পরিচালন খরচ (Operational Cost) কমানো এবং ব্যবসার পুনর্গঠনের লক্ষ্যেই এই কড়া পদক্ষেপ নিয়েছে স্ট্যান্ডার্ড চার্টার্ড ব্যাঙ্ক। এছাড়া বর্তমানে দ্রুত গতিতে ব্যাংকিং পরিষেবায় কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা বা এআই (AI) এবং ডিজিটাল প্রযুক্তির ব্যবহার বৃদ্ধির ফলেও বহু কর্মী তাঁদের উপযোগিতা হারাচ্ছেন। নিজেদের লাভজনক অবস্থান ধরে রাখতেই বিশ্বজুড়ে তাদের মোট কর্মীবাহিনীর এক বড় অংশকে ছাঁটাই করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে ব্যাঙ্ক কর্তৃপক্ষ।

কেন সবচেয়ে বেশি বিপাকে ভারত ও এশিয়ার কর্মীরা?

স্ট্যান্ডার্ড চার্টার্ড ব্যাঙ্কের অন্যতম বড় ব্যাক-অফিস অপারেশন এবং গ্লোবাল বিজনেস সার্ভিস সেন্টারগুলো রয়েছে ভারতে। কম খরচে দক্ষ কর্মী পাওয়ার কারণে মুম্বই, চেন্নাই এবং বেঙ্গালুরুর মতো শহরে এই ব্যাঙ্কের বহু কর্মী কাজ করেন।

রিপোর্টে আশঙ্কা প্রকাশ করা হয়েছে যে, মোট ৭,০০০ ছাঁটাইয়ের মধ্যে একটি বড় অংশই কোপ পড়বে এই এশিয়ার ব্যাক-অফিস এবং ভারতের টেকনিক্যাল সাপোর্ট টিমগুলোর ওপর। ফলে ভারতের ব্যাংকিং এবং আইটি সেক্টরের শত শত তরুণ-তরুণী রাতারাতি কর্মহীন হয়ে পড়তে পারেন।

বিশেষজ্ঞদের উদ্বেগ: এই ছাঁটাই প্রক্রিয়া আগামী কয়েক সপ্তাহের মধ্যেই ধাপে ধাপে শুরু হতে চলেছে। ভারতের মতো উন্নয়নশীল দেশে যেখানে বেকারত্ব ইতিমধ্যেই একটি বড় ইস্যু, সেখানে এই আন্তর্জাতিক ব্যাঙ্কের এমন সিদ্ধান্ত ভারতের কর্পোরেট সেক্টরে নতুন করে বড়সড় আতঙ্ক তৈরি করল।

যদিও ব্যাঙ্ক কর্তৃপক্ষের দাবি, ক্ষতিগ্রস্ত কর্মীদের নিয়ম অনুযায়ী উপযুক্ত আর্থিক ক্ষতিপূরণ (Severance Package) এবং অন্যান্য সুযোগ-সুবিধা দেওয়া হবে। তবে মে মাসের এই শেষ লগ্নে এসে স্ট্যান্ডার্ড চার্টার্ডের এই মেগা লে-অফ ভারতের চাকরিপ্রার্থীদের কপালে যে নতুন করে চিন্তার ভাঁজ ফেলে দিল, তা বলাই বাহুল্য।

Related Posts

© 2026 Tips24 - WordPress Theme by WPEnjoy