আগামী ১২ নভেম্বর ৭০ বছর পূর্ণ করতে চলেছেন নোয়েল টাটা। আর জীবনের এই বিশেষ দিনটিতেই টাটা গোষ্ঠীর কর্পোরেট নীতি মেনে সংস্থার ছ’টি বড় কোম্পানির বোর্ড থেকে আনুষ্ঠানিকভাবে সরে দাঁড়াচ্ছেন তিনি। টাটা গ্রুপের দীর্ঘকালীন অবসর নীতি অনুযায়ী এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। তবে ছ’টি সংস্থার চেয়ারম্যান পদ ছাড়লেও তিনি টাটা ট্রাস্টসের চেয়ারম্যান পদে বহাল থাকছেন এবং টাটা সন্সের বোর্ডে টাটা ট্রাস্টসের মনোনীত ডিরেক্টর হিসেবেও তাঁর দায়িত্ব পালন করে যাবেন। টাটা সন্সের প্রায় ৬৬ শতাংশ মালিকানা রয়েছে এই ট্রাস্টের হাতে।

নোয়েল টাটার এই পদত্যাগের ফলে টাটা গোষ্ঠীর একাধিক গুরুত্বপূর্ণ সংস্থায় নতুন নেতৃত্ব আনার প্রক্রিয়া শুরু হয়েছে। তিনি যে সমস্ত সংস্থার চেয়ারম্যান পদ থেকে সরে দাঁড়াচ্ছেন, তার মধ্যে রয়েছে ট্রেন্ট, ভোল্টাস, টাটা ইনভেস্টমেন্ট কর্পোরেশন এবং টাটা ইন্টারন্যাশনাল। এই রদবদলের অংশ হিসেবে টাটা ইন্টারন্যাশনালের নতুন চেয়ারম্যান পদে আসীন হচ্ছেন টাটা স্টিলের ম্যানেজিং ডিরেক্টর টিভি নরেন্দ্রন। পাশাপাশি, ভোল্টাসের চেয়ারম্যান পদের দায়িত্ব দেওয়া হয়েছে সুনীল ডি’সুজাকে। অন্যদিকে, ট্রেন্টের নতুন চেয়ারম্যান হিসেবে মনোনীত হয়েছেন স্বনামধন্য আইনি সংস্থা এজেডবি অ্যান্ড পার্টনার্সের সহ-প্রতিষ্ঠাতা বাহরাম ভাকিল।

এ ছাড়াও, ভোল্টাসের বর্তমান ম্যানেজিং ডিরেক্টর মুকুন্দন মেনন সিপির মেয়াদ শেষ হতে চলেছে আগামী ২০২৭ সালের ২৪ মে। তাঁর উত্তরসূরি হিসেবে আগামী ২০২৭ সালের ২৫ মে থেকে পাঁচ বছরের জন্য এই গুরুত্বপূর্ণ পদের দায়িত্ব গ্রহণ করবেন জয়ন্ত বালান। মূলত কোম্পানির বয়সজনিত নিয়ম মেনেই এই পরিবর্তনগুলো আনা হচ্ছে। উল্লেখ্য, এই সিদ্ধান্তের কথা নোয়েল টাটা নিজেই আগেই স্পষ্ট করেছিলেন। গত জুনে অনুষ্ঠিত ট্রেন্টের বার্ষিক সাধারণ সভায় শেয়ারহোল্ডারদের মুখোমুখি হয়ে তিনি চেয়ারম্যান পদ থেকে সরে দাঁড়ানোর ইঙ্গিত দিয়েছিলেন। পরবর্তীতে ভোল্টাসের বার্ষিক সাধারণ সভাতেও তিনি পরিষ্কার জানিয়ে দিয়েছিলেন যে সেটিই ছিল চেয়ারম্যান হিসেবে তাঁর শেষ এজিএম।

টাটা গোষ্ঠীর অভ্যন্তরীণ নিয়মনীতি অনুযায়ী, কোনো অ-নির্বাহী ডিরেক্টরের বয়স ৭০ বছর পূর্ণ হলেই তাঁকে পদ থেকে অবসর নিতে হয়। এর আগে স্বয়ং রতন টাটাও জীবনের ৭০ বছর বয়সে পৌঁছে গোষ্ঠীর সমস্ত নির্বাহী পদ থেকে সরে দাঁড়িয়েছিলেন। ফলে নোয়েল টাটার এই অবসর গ্রহণ সম্পূর্ণভাবেই টাটা গ্রুপের বহু পুরনো নীতি ও নিয়মের আওতাতেই সম্পন্ন হচ্ছে। তবে এই পরিবর্তনের সময়েই টাটা ট্রাস্টস এবং টাটা সন্সের উচ্চপর্যায়ের পরিচালনা কাঠামো নিয়ে নানা চর্চা শুরু হয়েছে। সম্প্রতি টাটা সন্সের বর্তমান চেয়ারম্যান এন চন্দ্রশেখরনের তৃতীয় পাঁচ বছরের মেয়াদে পুনর্নিয়োগের প্রস্তাব নিয়ে টাটা ট্রাস্টসের অন্দরে কিছু মতবিরোধ ও আপত্তির খবর প্রকাশ্যে এসেছিল। সেই প্রস্তাবের বিরোধিতা করেছিলেন নোয়েল টাটা স্বয়ং। এছাড়া টাটা সন্সের শেয়ার বাজারে নথিভুক্তির সিদ্ধান্ত এবং ট্রাস্টের মনোনীত ডিরেক্টরদের ভূমিকা নিয়েও তিনি প্রশ্ন তুলেছিলেন।

বিশ্লেষকদের মতে, নোয়েল টাটার এই অবসরের সঙ্গে অভ্যন্তরীণ মতপার্থক্যের সরাসরি কোনো যোগ না থাকলেও, বর্তমান এই রদবদল টাটা সাম্রাজ্যের ভবিষ্যৎ নেতৃত্ব নির্ধারণের ক্ষেত্রে অত্যন্ত তাৎপর্যপূর্ণ। আগামী দিনে টাটা স্টিল ও টাইটানের মতো প্রথম সারির সংস্থাসমূহে নতুন ভাইস চেয়ারম্যান এবং ডিরেক্টর পদে আরও কিছু গুরুত্বপূর্ণ নিয়োগের জোরালো সম্ভাবনা রয়েছে। ফলে ১২ নভেম্বরের এই পালাবদল শুধুমাত্র কয়েকটি কোম্পানির শীর্ষ পদের পরিবর্তন নয়, বরং সামগ্রিক টাটা গোষ্ঠীর ক্ষমতার সমীকরণ ও কর্পোরেট নীতির দিক থেকেও এক বিশাল মোড়।