উৎসবের মরসুমে একের পর এক রাজ্য সরকার তাদের কর্মীদের জন্য খুশির খবর নিয়ে আসছে। দীপাবলির আবহেই কেন্দ্র সরকারের পাশাপাশি একাধিক রাজ্য তাদের সরকারি কর্মীদের মহার্ঘ ভাতা (DA) এবং পেনশনভোগীদের মহার্ঘ ত্রাণ (DR) বৃদ্ধির সিদ্ধান্ত নিয়েছে। উত্তর প্রদেশ, মধ্যপ্রদেশ ও পাঞ্জাবের পথ অনুসরণ করে এবার উত্তরাখণ্ড সরকার তাদের সরকারি কর্মকর্তা ও পেনশনভোগীদের জন্য ৩ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধির অনুমোদন দিয়েছে। এই নতুন সিদ্ধান্তের ফলে উত্তরাখণ্ডে সরকারি কর্মচারীদের ডিএ ৬০ শতাংশ থেকে বেড়ে সরাসরি ৬৩ শতাংশে গিয়ে পৌঁছাল। অর্থাৎ সে রাজ্যের সরকারি কর্মীরা এখন থেকে কেন্দ্র সরকারের সমপরিমাণ হারেই ডিএ লাভ করবেন। এই বর্ধিত হারের ফলে রাজ্য সরকারি কর্মচারী, স্থানীয় স্বায়ত্তশাসিত সংস্থার কর্মী, অনুদানপ্রাপ্ত শিক্ষা প্রতিষ্ঠান, রাজ্য বিশ্ববিদ্যালয়, কারিগরি শিক্ষা কেন্দ্র এবং ইউজিসি (UGC) বেতন স্কেলের অধীনে থাকা কর্মীরা প্রত্যক্ষভাবে উপকৃত হবেন। সরকারি বিজ্ঞপ্তি অনুসারে, এই বর্ধিত ডিএ গত ১লা জুলাই ২০২৬ থেকে কার্যকর ধরা হয়েছে। ফলে ১লা জুলাই থেকে ৩১শে অক্টোবর পর্যন্ত দীর্ঘ চার মাসের বকেয়া বা এরিয়ার্স (Arrears) বাবদ প্রাপ্য অর্থ কর্মীদের এককালীন নগদ মেটানোর সিদ্ধান্ত নিয়েছে সরকার। দীপাবলি উৎসবের মাঝেই এই সিদ্ধান্তের ফলে স্বাভাবিকভাবেই আনন্দের হাওয়া সে রাজ্যের সরকারি কর্মীদের পরিবারে। অন্যদিকে, পশ্চিমবঙ্গেও সম্প্রতি রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের মহার্ঘ ভাতা বাড়িয়ে ৩৮ শতাংশে পৌঁছানো হয়েছে। তবে কেন্দ্র সরকার এবং প্রতিবেশী রাজ্যগুলি যেভাবে একের পর এক কেন্দ্রীয় হারে ডিএ বৃদ্ধি করছে, তার প্রেক্ষিতে পশ্চিমবঙ্গের রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের একাংশও লাগাতার কেন্দ্রীয় হারের সমপরিমাণ ডিএ-র দাবি জানিয়ে আসছেন। মুখ্যমন্ত্রী নতুন পে কমিশন গঠনের পূর্বে ডিএ সমন্বয়ের আশ্বাস দিলেও বকেয়া মহার্ঘ ভাতা মেটানোর দাবি ঘিরে আন্দোলনের পারদ এখনও তুঙ্গে।